Điều gì phân biệt những người có năng khiếu

Câu hỏi đầu tiên mà những người lớn có năng khiếu hỏi tôi khi họ đến đào tạo hoặc liệu pháp tâm lý là, «Làm thế nào bạn biết tôi có năng khiếu?»

Đầu tiên, tôi giải thích rằng tôi chỉ đang nhìn thấy nó và nói về những quan sát của tôi. Sau đó - bởi vì tôi biết rằng những người trưởng thành có năng khiếu cần phải tự tìm hiểu mọi thứ - tôi đưa cho họ một danh sách các đặc điểm, yêu cầu họ đọc nó và xem xét liệu họ có nhận ra mình trong những mô tả này hay không. Sau đó, chúng tôi bắt đầu làm việc.

Có rất nhiều danh sách như vậy, nhưng tôi lập danh sách này đặc biệt để có câu trả lời đầy đủ nhất cho câu hỏi chính, điều này mở ra cánh cửa cho một cách hoàn toàn mới để nhận thức và hiểu về bản thân cũng như thế giới nói chung: bạn có phải là người có tài năng không?

Đọc danh sách này và tự quyết định xem bạn có những đặc điểm này không.

Vì vậy, những người lớn có năng khiếu:

1. Về mặt trí tuệ khác với những người khác. Suy nghĩ của họ mang tính toàn cầu hơn, tinh tế hơn, họ có khả năng đưa ra những kết luận chung và nhìn thấy những tương tác phức tạp trong thế giới xung quanh.

2. Các em được phân biệt bởi khả năng cảm thụ cái đẹp được nâng cao, cảm nhận sâu sắc sự phong phú về màu sắc của thế giới và thấy được sự hài hòa trong quan hệ giữa con người với thiên nhiên và văn học.

3. Thích trao đổi ý kiến ​​với những người lớn có năng khiếu khác. Nhiều người thích các cuộc thảo luận trí tuệ sôi nổi.

4. Có nhu cầu bên trong để sống theo mong đợi của chính họ. Họ cảm thấy tội lỗi khi không đạt được mục tiêu.

5. Họ có khiếu hài hước đặc biệt: họ thích những trò đùa tinh tế, châm biếm, chơi chữ. Những trò đùa của những người được tặng quà hiếm khi được khán giả hiểu.

6. Thường có cảm xúc mạnh. Họ khó có thể hiểu được hành vi thiếu nhất quán và thiển cận của người khác. Sự ngu ngốc, không thành thật và nguy hiểm của nhiều hành động là điều hiển nhiên đối với họ.

7. Có thể dự đoán hậu quả của các hành động, hiểu các mối quan hệ nhân quả, và lường trước các vấn đề có khả năng phát sinh.

8. Rất khó để quyết định những dự án mạo hiểm, bởi vì họ nhận thức rõ ràng hơn về những rủi ro. Nói chung, họ cần thêm thời gian để đưa ra quyết định.

9. Họ thường bịa ra những cách biết và hiểu thực tế của riêng họ, điều này có thể dẫn đến xung đột với những người không sử dụng những phương pháp này hoặc không hiểu chúng.

10. Họ trải qua cảm giác lo lắng, cảm giác không hài lòng với bản thân, nỗ lực để thỏa mãn nhu cầu cá nhân.

11. Họ khó tập trung vào một điều: họ có quá nhiều khả năng trong các lĩnh vực khác nhau, và ở đâu cũng muốn thành công.

12. Thường gặp quá nhiều áp lực về năng lượng sáng tạo. Tài năng là động lực, là áp lực, là nhu cầu để hành động. Nó khuyến khích sự cải thiện trong các bình diện trí tuệ, sáng tạo và thể chất. Lý do là cần phải hiểu cách thế giới của chúng ta hoạt động và tạo ra thế giới của riêng bạn.

13. Cần thời gian để sắp xếp cuộc sống nội tâm của họ và hiểu bản thân họ. Làm sáng tỏ những suy nghĩ và cảm xúc không phải là một quá trình nhanh chóng, nó đòi hỏi sự suy ngẫm sâu sắc, sự đơn độc và cơ hội để mơ ước.

14. Họ được đối xử tốt nhất bởi những người có chung sở thích với họ.

15. Họ có một vòng bạn bè khá hẹp, nhưng những mối quan hệ này có ý nghĩa rất lớn đối với họ.

16. Thể hiện tư duy độc lập, không nghiễm nhiên phục tùng quyết định của người cấp trên. Họ hoàn toàn phù hợp với một xã hội mà các thành viên tham gia vào đời sống của xã hội với tư cách bình đẳng, và hòa hợp với những người chấp nhận vị trí và sự đổi mới của họ.

17. Tuân thủ các quy tắc đạo đức nghiêm ngặt, sử dụng tài năng, cảm hứng và kiến ​​thức của mình để làm cho thế giới trở nên tốt đẹp hơn.

18. Hiểu được mối quan hệ tương hỗ phức tạp giữa các sự kiện toàn cầu khác nhau và có thể đưa ra các giải pháp phức tạp cân bằng thay vì các biện pháp ngắn hạn viển vông.